网易本周维护第五条:抓鬼、种族任务奖励调整：队伍内玩家等级与队伍平均相差超过20级时，所获得的奖励会因等级修正而减少的更显著，最低为正常奖励的50%。同时提高60级以下等级相近的玩家进行抓鬼和种族所获得的奖励；...、


看了论坛的投票……
支持的任何反对的人基本上相等。
流云个人所持态度是支持的。虽然……这侵犯到了流云的利益（？）。
因为流云相信，129的秒7龙宫，不管从什么角度而言，都是最佳的带种族机器。
为什么这么说呢？主要是因为129的龙宫：
1、级别低——平均级别也就低了，怪相对好打点。
2、技能高——150的标配技能，秒7起来杀伤力可观。
3、修炼高——21的满修，对于蹂躏这些级别的怪而言，杀伤力也足够了。（言下之意是155满25修的杀伤力溢出了、浪费了。）

为了证明129的LG带种族更有优势，为了让大家更加清楚这次修改带来的影响。
流云以129的LG和155的LG带队刷种族为例。做了下面的一个表格。

从下面的表格可以看出来什么呢？

1：这次修改对那些花钱请人带刷种族的小号基本上没有任何影响。——当然，155的人带40的小号还是有些影响的。129的飞升龙宫带的小号，没有影响。

2：受到影响最大的应该是155的那些。首先，经验大打折扣；其次，低级别的市场恐怕无法继续占有。——前提还是那些小号看过这个帖子知道这个理论。不过，也请不要担心，这个游戏里面门牌崇拜和级别崇拜的玩家远远超过精打细算的玩家。

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做个小结：本次修改大家不用呼天喊地，哭爹骂娘了。129的赚钱依然去赚钱，反正不缺这些经验。级别高一些的如果愿意少拿点经验依然可以继续赚钱——其实，一个小时的种族就算只拿一半的经验，也比许多活动来的多了。本来以为策划站得高看得远，为了解决一人N个小号问题的修改在数据面前彻底崩溃。或许，不管游戏的未来如何，只要在线率的不断提高，才是策划们的最终目的……

修改评论：不明白策划初衷的修改。为了限制高级别的人在收获经验的同时获利么？收效不大。又是一个可有可无的，找人唾骂的修改罢了。

129带队统计	队员	队员	队员	队员	平均级别	级别差（队员）	级别差（队长）
129	40	40	40	40	57.8	17.8	71.2
129	41	41	41	41	58.6	17.6	70.4
129	42	42	42	42	59.4	17.4	69.6
129	43	43	43	43	60.2	17.2	68.8
129	44	44	44	44	61	17	68
129	45	45	45	45	61.8	16.8	67.2
129	46	46	46	46	62.6	16.6	66.4
129	47	47	47	47	63.4	16.4	65.6
129	48	48	48	48	64.2	16.2	64.8
129	49	49	49	49	65	16	64
129	50	50	50	50	65.8	15.8	63.2
129	51	51	51	51	66.6	15.6	62.4
129	52	52	52	52	67.4	15.4	61.6
129	53	53	53	53	68.2	15.2	60.8
129	54	54	54	54	69	15	60
129	55	55	55	55	69.8	14.8	59.2
129	56	56	56	56	70.6	14.6	58.4
129	57	57	57	57	71.4	14.4	57.6
129	58	58	58	58	72.2	14.2	56.8
129	59	59	59	59	73	14	56
129	60	60	60	60	73.8	13.8	55.2
129	61	61	61	61	74.6	13.6	54.4
129	62	62	62	62	75.4	13.4	53.6
129	63	63	63	63	76.2	13.2	52.8
129	64	64	64	64	77	13	52
129	65	65	65	65	77.8	12.8	51.2
129	66	66	66	66	78.6	12.6	50.4
129	67	67	67	67	79.4	12.4	49.6
129	68	68	68	68	80.2	12.2	48.8
129	69	69	69	69	81	12	48
129	70	70	70	70	81.8	11.8	47.2
129	71	71	71	71	82.6	11.6	46.4
129	72	72	72	72	83.4	11.4	45.6
129	73	73	73	73	84.2	11.2	44.8
129	74	74	74	74	85	11	44
129	75	75	75	75	85.8	10.8	43.2
129	76	76	76	76	86.6	10.6	42.4
129	77	77	77	77	87.4	10.4	41.6
129	78	78	78	78	88.2	10.2	40.8
129	79	79	79	79	89	10	40
129	80	80	80	80	89.8	9.8	39.2
129	81	81	81	81	90.6	9.6	38.4
129	82	82	82	82	91.4	9.4	37.6
129	83	83	83	83	92.2	9.2	36.8
129	84	84	84	84	93	9	36
129	85	85	85	85	93.8	8.8	35.2
129	86	86	86	86	94.6	8.6	34.4
129	87	87	87	87	95.4	8.4	33.6
129	88	88	88	88	96.2	8.2	32.8
129	89	89	89	89	97	8	32
129	90	90	90	90	97.8	7.8	31.2
129	91	91	91	91	98.6	7.6	30.4
129	92	92	92	92	99.4	7.4	29.6
129	93	93	93	93	100.2	7.2	28.8
129	94	94	94	94	101	7	28
129	95	95	95	95	101.8	6.8	27.2
129	96	96	96	96	102.6	6.6	26.4
129	97	97	97	97	103.4	6.4	25.6
129	98	98	98	98	104.2	6.2	24.8
129	99	99	99	99	105	6	24
129	100	100	100	100	105.8	5.8	23.2
129	101	101	101	101	106.6	5.6	22.4
129	102	102	102	102	107.4	5.4	21.6
129	103	103	103	103	108.2	5.2	20.8
129	104	104	104	104	109	5	20
129	105	105	105	105	109.8	4.8	19.2
129	106	106	106	106	110.6	4.6	18.4
129	107	107	107	107	111.4	4.4	17.6
129	108	108	108	108	112.2	4.2	16.8
129	109	109	109	109	113	4	16
129	110	110	110	110	113.8	3.8	15.2
129	111	111	111	111	114.6	3.6	14.4
129	112	112	112	112	115.4	3.4	13.6
129	113	113	113	113	116.2	3.2	12.8
129	114	114	114	114	117	3	12
129	115	115	115	115	117.8	2.8	11.2
129	116	116	116	116	118.6	2.6	10.4
129	117	117	117	117	119.4	2.4	9.6
129	118	118	118	118	120.2	2.2	8.8
129	119	119	119	119	121	2	8
129	120	120	120	120	121.8	1.8	7.2
129	121	121	121	121	122.6	1.6	6.4
129	122	122	122	122	123.4	1.4	5.6
129	123	123	123	123	124.2	1.2	4.8
129	124	124	124	124	125	1	4
129	125	125	125	125	125.8	0.8	3.2
129	126	126	126	126	126.6	0.6	2.4
129	127	127	127	127	127.4	0.4	1.6
129	128	128	128	128	128.2	0.2	0.8
129	129	129	129	129	129	0	0

155带队统计	队员	队员	队员	队员	平均级别	级别差（队员）	级别差（队长）
155	40	40	40	40	63	23	92
155	41	41	41	41	63.8	22.8	91.2
155	42	42	42	42	64.6	22.6	90.4
155	43	43	43	43	65.4	22.4	89.6
155	44	44	44	44	66.2	22.2	88.8
155	45	45	45	45	67	22	88
155	46	46	46	46	67.8	21.8	87.2
155	47	47	47	47	68.6	21.6	86.4
155	48	48	48	48	69.4	21.4	85.6
155	49	49	49	49	70.2	21.2	84.8
155	50	50	50	50	71	21	84
155	51	51	51	51	71.8	20.8	83.2
155	52	52	52	52	72.6	20.6	82.4
155	53	53	53	53	73.4	20.4	81.6
155	54	54	54	54	74.2	20.2	80.8
155	55	55	55	55	75	20	80
155	56	56	56	56	75.8	19.8	79.2
155	57	57	57	57	76.6	19.6	78.4
155	58	58	58	58	77.4	19.4	77.6
155	59	59	59	59	78.2	19.2	76.8
155	60	60	60	60	79	19	76
155	61	61	61	61	79.8	18.8	75.2
155	62	62	62	62	80.6	18.6	74.4
155	63	63	63	63	81.4	18.4	73.6
155	64	64	64	64	82.2	18.2	72.8
155	65	65	65	65	83	18	72
155	66	66	66	66	83.8	17.8	71.2
155	67	67	67	67	84.6	17.6	70.4
155	68	68	68	68	85.4	17.4	69.6
155	69	69	69	69	86.2	17.2	68.8
155	70	70	70	70	87	17	68
155	71	71	71	71	87.8	16.8	67.2
155	72	72	72	72	88.6	16.6	66.4
155	73	73	73	73	89.4	16.4	65.6
155	74	74	74	74	90.2	16.2	64.8
155	75	75	75	75	91	16	64
155	76	76	76	76	91.8	15.8	63.2
155	77	77	77	77	92.6	15.6	62.4
155	78	78	78	78	93.4	15.4	61.6
155	79	79	79	79	94.2	15.2	60.8
155	80	80	80	80	95	15	60
155	81	81	81	81	95.8	14.8	59.2
155	82	82	82	82	96.6	14.6	58.4
155	83	83	83	83	97.4	14.4	57.6
155	84	84	84	84	98.2	14.2	56.8
155	85	85	85	85	99	14	56
155	86	86	86	86	99.8	13.8	55.2
155	87	87	87	87	100.6	13.6	54.4
155	88	88	88	88	101.4	13.4	53.6
155	89	89	89	89	102.2	13.2	52.8
155	90	90	90	90	103	13	52
155	91	91	91	91	103.8	12.8	51.2
155	92	92	92	92	104.6	12.6	50.4
155	93	93	93	93	105.4	12.4	49.6
155	94	94	94	94	106.2	12.2	48.8
155	95	95	95	95	107	12	48
155	96	96	96	96	107.8	11.8	47.2
155	97	97	97	97	108.6	11.6	46.4
155	98	98	98	98	109.4	11.4	45.6
155	99	99	99	99	110.2	11.2	44.8
155	100	100	100	100	111	11	44
155	101	101	101	101	111.8	10.8	43.2
155	102	102	102	102	112.6	10.6	42.4
155	103	103	103	103	113.4	10.4	41.6
155	104	104	104	104	114.2	10.2	40.8
155	105	105	105	105	115	10	40
155	106	106	106	106	115.8	9.8	39.2
155	107	107	107	107	116.6	9.6	38.4
155	108	108	108	108	117.4	9.4	37.6
155	109	109	109	109	118.2	9.2	36.8
155	110	110	110	110	119	9	36
155	111	111	111	111	119.8	8.8	35.2
155	112	112	112	112	120.6	8.6	34.4
155	113	113	113	113	121.4	8.4	33.6
155	114	114	114	114	122.2	8.2	32.8
155	115	115	115	115	123	8	32
155	116	116	116	116	123.8	7.8	31.2
155	117	117	117	117	124.6	7.6	30.4
155	118	118	118	118	125.4	7.4	29.6
155	119	119	119	119	126.2	7.2	28.8
155	120	120	120	120	127	7	28
155	121	121	121	121	127.8	6.8	27.2
155	122	122	122	122	128.6	6.6	26.4
155	123	123	123	123	129.4	6.4	25.6
155	124	124	124	124	130.2	6.2	24.8
155	125	125	125	125	131	6	24
155	126	126	126	126	131.8	5.8	23.2
155	127	127	127	127	132.6	5.6	22.4
155	128	128	128	128	133.4	5.4	21.6
155	129	129	129	129	134.2	5.2	20.8
155	130	130	130	130	135	5	20
155	131	131	131	131	135.8	4.8	19.2
155	132	132	132	132	136.6	4.6	18.4
155	133	133	133	133	137.4	4.4	17.6
155	134	134	134	134	138.2	4.2	16.8
155	135	135	135	135	139	4	16
155	136	136	136	136	139.8	3.8	15.2
155	137	137	137	137	140.6	3.6	14.4
155	138	138	138	138	141.4	3.4	13.6
155	139	139	139	139	142.2	3.2	12.8
155	140	140	140	140	143	3	12
155	141	141	141	141	143.8	2.8	11.2
155	142	142	142	142	144.6	2.6	10.4
155	143	143	143	143	145.4	2.4	9.6
155	144	144	144	144	146.2	2.2	8.8
155	145	145	145	145	147	2	8
155	146	146	146	146	147.8	1.8	7.2
155	147	147	147	147	148.6	1.6	6.4
155	148	148	148	148	149.4	1.4	5.6
155	149	149	149	149	150.2	1.2	4.8
155	150	150	150	150	151	1	4
155	151	151	151	151	151.8	0.8	3.2
155	152	152	152	152	152.6	0.6	2.4
155	153	153	153	153	153.4	0.4	1.6
155	154	154	154	154	154.2	0.2	0.8
155	155	155	155	155	155	0	0

我是ST，不过我觉得无所谓。

本来就懒，不想带，现在更不用去了。

找队混混 比较轻松 变乌龟，直接自动

我养那破孩子就是为了带新人抓鬼#15

游戏是玩出来的。不是刷出来的、

  和我米关系我PS 继续刷我的官职去~ 反正也没人带我玩  官职一小时刷30个  不比种族捉鬼差

129级LG,又不为经验发愁,带小号种族刷钱,很不错啊,一小时可以带个100万钱,,,所以,这个对129级龙宫,没多大影响

对于刷钱的人来说确实没影响 该刷 还是刷

只对刷经验的人有影响·

可自己靠这个刷经验的又有多少呢·

我们区被=== 广告词语自动过滤 ===的号基本都是刷种族给客户搞经验·往往带死了人不管··影响客户声誉· 应该更影响的是工作室的刷经验方式吧·

补充一下 ，香问流云在“队伍内玩家等级与队伍平均相差超过20级时，所获得的奖励会因等级修正而减少的更显著，最低为正常奖励的50%”里 如何理解个人所得经验问题。

流云是这样解释的：

“队伍内玩家等级”这里应该指的是某个特定玩家。他的级别如果和平均级别相差20，所获得的奖励会因等级修正而减少的更显著，最低为正常奖励的50%
----------------------

看到整理，香明白了流云表表的意思了~~

我也明白了，但估计并不是所有小号都会明白。

当我150后生意比 刚飞的时候好多了，虽然反儿杀的少了。

小号比较看中等级，起码155的骗子的概率〈〈〈120中骗子的概率


另外我觉得很多 小号  并不精明， 没流云 那么聪明。

他们基本也就认准个数，有时候连续WZ，境外，就杀了35个，就会喊我偷懒

其实，种族的最大亮点应该是练BB的。。。。
不过现在，算了……
很多人都有门派歧视和级别歧视的。
看得多了也就习惯了。
一个129的第一女儿加上满修的129LG带1HS1TG孩子接环。
别人看到一个130的DT来直接T掉我们。
可怜的那个DT在擂台上根本不是我们的对手……
算了，算了……
不和小朋友计较这些……

引用:

原帖由 悠悠小麦 于 2008-5-7 02:59 发表
  和我米关系我PS 继续刷我的官职去~ 反正也没人带我玩  官职一小时刷30个  不比种族捉鬼差

PS应自强。
我的PS号从小到大都是刷种族长大的……
我的LG号成为我们区里面被封系T出队伍最多的一个LG……
一个小时最少T30次啊…………

155龙宫 人品垃圾了点 都没人要我带

伤害到155的利益啦.本来是既赚钱又刷经验的.现在就剩单赚钱啦.很多155并不是专门为了赚钱.而是专门为了刷经验 顺便赚外快
这样一来.估计129带刷仙要流行了.毕竟129不需要经验.155的刷经验那些人的会将市场让出来了.前提是小孩子们也能这么精明.那些盲目崇拜155等级的可不少.像我们区.一般都是155在带.129你带不到人的.
还有个问题就是.你只算了小号都是一样等级的.但是要是小号有些50~69 有些40~50的等等..那样129带还是一样不会超过20么?数学不好,不会算这个

看我的表格...其实看第一行就可以了。..
带4个40的都不会达到掉经验的标准，何况你带的还不一定是40。
平均数，很好算，自己计算一下就知道啦。